Palkkakuitti, eli palkkalaskelma, on työntekijän oikeus. Sen avulla työntekijä voi tarkistaa, että palkka on laskettu ja maksettu oikein.
Palkkakuitista tulee käydä ilmi muun muassa:
- bruttopalkka ja sen perusteet
- vähennykset (ennakonpidätys, eläkemaksut, työttömyysvakuutusmaksut)
- mahdolliset lisät, ylityökorvaukset ja lomarahat
- nettopalkka
- työnantajan tiedot
Palkkalaskelman toimittaminen on työnantajalle lakisääteinen velvollisuus, ja sen laiminlyönti voi aiheuttaa ongelmia sekä työntekijälle että viranomaisraportoinnissa.
Lue lisää
4.5.2026
Kuinka valita oikea tilitoimisto yrityksellesi?
30.4.2026
Digitaalinen kirjanpito – mitä se tarkoittaa käytännössä?
27.4.2026
Kirjanpito ja ALV – mitä pienyrittäjän on tärkeä ymmärtää?
24.4.2026
Parhaat kirjanpito-ohjelmat pienyrittäjälle – näin valitset oikein
17.4.2026
